Informations légales
Conditions générales & mentions légales
Dernière mise à jour : 21 septembre 2026. Les présentes conditions générales d'utilisation et de service (ci-après les « Conditions ») régissent l'accès au site hestia-placement.fr et les services de placement proposés par Hestia Placement.
Objet
Les Conditions définissent les modalités d'accès et d'utilisation du site ainsi que le cadre dans lequel Hestia Placement propose ses services de recherche et de sélection de personnel (personnel de maison, garde d'enfants, chefs privés, équipages de yacht, personnel d'aviation privée et d'hélicoptère, chauffeurs, sécurité et intendance). Toute utilisation du site vaut acceptation des Conditions.
Mentions légales
- Raison sociale : Hestia Placement
- Forme juridique : société par actions simplifiée (SAS) au capital de 20 000 €
- RCS Annecy 912 457 318 — SIREN 912 457 318 — SIRET 912 457 318 00017
- N° TVA intracommunautaire : FR 47 912 457 318
- Siège social : 4 rue Royale, 74000 Annecy, France
- Téléphone : +33 4 50 45 18 72 — E-mail : [email protected]
- Directeur de la publication : le Président de la société Hestia Placement SAS, joignable à l'adresse du siège
- Hébergeur : OVH SAS, 2 rue Kellermann, 59100 Roubaix, France — +33 9 72 10 10 07
Statut de l'agence de placement
Hestia Placement exerce une activité de placement privé au sens des articles L5321-1 et suivants du Code du travail. Elle n'est ni employeur des personnes présentées, ni entreprise de travail temporaire : le contrat de travail est conclu directement entre le client (particulier employeur, société propriétaire, armateur ou exploitant d'aéronef) et la personne recrutée.
Conformément à l'article L5321-3 du Code du travail, aucune rétribution, directe ou indirecte, n'est demandée aux candidats en contrepartie des services de placement. Hestia Placement respecte le principe de non-discrimination (articles L1132-1 et L5321-2 du Code du travail) dans l'ensemble de ses recherches.
Pour les postes à bord de navires, Hestia Placement se conforme aux exigences applicables aux services de recrutement et de placement des gens de mer, notamment la convention du travail maritime (MLC 2006, règle 1.4) et les articles L5546-1 et suivants du Code des transports. Pour les postes d'aviation, les licences et qualifications (règlement (UE) n° 1178/2011) sont vérifiées sur présentation des documents originaux. Pour les postes de sécurité, la carte professionnelle délivrée par le CNAPS est exigée.
Accès au site
Le site est accessible gratuitement à toute personne disposant d'un accès à internet. Les frais de connexion restent à la charge de l'utilisateur. Hestia Placement s'efforce d'assurer un accès continu mais peut suspendre le site pour maintenance ou en cas de force majeure, sans que sa responsabilité puisse être engagée.
Services
Hestia Placement propose, sur demande, une prestation de recherche et de présélection de personnel. Aucun profil de candidat n'est publié sur le site : la présentation de profils intervient uniquement après étude du dossier du client et signature d'une convention de recherche. Chaque demande est étudiée sur dossier ; Hestia Placement peut décliner une mission lorsqu'elle estime ne pas pouvoir la mener dans de bonnes conditions ou lorsque la demande comporte un critère discriminatoire.
Les informations figurant sur le site (descriptions de métiers, délais indicatifs) sont fournies à titre informatif et ne constituent pas une offre contractuelle.
Consultation & devis
La consultation initiale (environ trente minutes, par téléphone ou visioconférence) est gratuite et sans engagement. À son issue, une proposition écrite précise le périmètre de la recherche, le calendrier, les honoraires et leurs modalités de règlement. Les honoraires sont à la charge exclusive du client et ne sont dus qu'après acceptation expresse de la proposition. Le client consommateur dispose, le cas échéant, d'un délai de rétractation de quatorze jours (articles L221-18 et suivants du Code de la consommation) pour les contrats conclus à distance ou hors établissement.
Candidats
Les candidatures spontanées sont reçues par e-mail. Elles ne sont jamais mises en ligne et ne sont transmises à un client qu'avec l'accord préalable du candidat, pour un poste précis. Le candidat certifie l'exactitude des informations et documents fournis ; toute fausse déclaration entraîne l'arrêt immédiat de la démarche.
Responsabilité
Hestia Placement est tenue d'une obligation de moyens. Elle met en œuvre les diligences raisonnables pour vérifier les références, diplômes et titres professionnels des personnes présentées, mais ne peut garantir leur comportement futur. Le choix final du candidat, la rédaction du contrat de travail, les déclarations sociales et le respect du droit du travail (y compris la convention collective du particulier employeur et de l'emploi à domicile lorsqu'elle s'applique) relèvent de la seule responsabilité de l'employeur.
La responsabilité de Hestia Placement ne saurait être engagée du fait d'une indisponibilité du site, d'un virus informatique ou d'une utilisation non conforme du site.
Propriété intellectuelle
L'ensemble des éléments du site (textes, graphismes, logo, visuels, structure) est la propriété de Hestia Placement ou fait l'objet d'une autorisation d'utilisation. Toute reproduction ou représentation, totale ou partielle, sans autorisation écrite préalable est interdite (articles L335-2 et suivants du Code de la propriété intellectuelle).
Liens
Le site peut contenir des liens vers des sites tiers. Hestia Placement n'exerce aucun contrôle sur ces sites et décline toute responsabilité quant à leur contenu. La création d'un lien vers le site est libre, à condition qu'elle ne porte pas atteinte à l'image de Hestia Placement et n'intègre pas ses pages dans un autre site.
Données personnelles
Les données transmises via le formulaire ou par e-mail sont traitées conformément au règlement (UE) 2016/679 (RGPD) et à la loi Informatique et Libertés. Les modalités détaillées figurent dans la politique de confidentialité.
Droit applicable & médiation de la consommation
Les Conditions sont soumises au droit français. En cas de litige, une solution amiable sera recherchée en priorité. Conformément aux articles L612-1 et suivants du Code de la consommation, le client consommateur peut recourir gratuitement au médiateur de la consommation : CM2C, 49 rue de Ponthieu, 75008 Paris — www.cm2c.net. À défaut d'accord, les tribunaux compétents sont ceux désignés par les règles de droit commun ; pour les clients professionnels, compétence est attribuée aux tribunaux du ressort de la cour d'appel de Chambéry.
Modification des Conditions
Hestia Placement peut modifier les Conditions à tout moment. La version applicable est celle en ligne à la date de consultation du site ou de signature de la proposition de mission.
Contact
Hestia Placement — 4 rue Royale, 74000 Annecy — +33 4 50 45 18 72 — [email protected]. Du lundi au vendredi, de 9 h à 18 h 30.